Пожелания к будущей работе
| Отрасль: |
Автомобильный бизнес |
| Специализация: |
Производство \ Сервисное обслуживание |
| Желаемый график работы: |
полный рабочий день |
| Возможность командировок: |
возможно |
Последнее место работы
янв 07 - янв 08
ООО "Доринвест Сервис" (), Москва
|
Зам. технического директора
Упралвение производственными процессами.
Планирование и координация процессов эксплуатации, технического обслуживания и ремонта техники.
Организация контроля и учета работ, выполняемых машинами и водителями, затрат на их содержание.
Бюджетирование.
Развитие технической базы.
Расширение сфер предоставляемых услуг.
|
Предыдущий опыт работы
янв 06 - янв 07
ООО "Автотехноимпорт" (), Москва
|
Начальник ремонтной службы
Руководство коллективом 80 человек.
Определение текущей потребности в кадрах и на перспективу, отбор персонала на ключевые позиции.
Развитие технического оснащения производственной базы.
Организация ремонта автомобильного парка в количестве 400 единиц.
Техника, с которой есть опыт работы:
Весь спектр отечественной техники;
Импортные производители: International Novostar, MAN (мод. TGA и L), Mercedes (мод. Sprinter и Actros);
Спеецтехника: автобетоносмесители, бетононасосы, автокраны, краны-манипуляторы, изотермические и рефрежираторные кузова (Termoking 2-го поколения), прицепы-автовозы LOHR;
Фронтальные погрузчики и экскаваторы (Hitachi, JCB, KNB, Honomag).
|
Образование
янв 77
высшее
|
Рязанское Высшее Военное Автомобильное Инженерное Училище
Рязань
Инженер по эксплуатации и ремонту автомобильной техники
|
Знание языков
Дополнительные сведения
| Работа с компьютером: |
начальный уровень |
| Родной язык: |
Русский |
| Водительские права: |
B |
| Дополнительные сведения: |
Хорошее знание процессов‚ влияющих на прибыльность и рентабельность при использовании имеющегося автомобильного парка.
Умение грамотно организовать схему доставки различных грузов‚ максимально используя имеющийся транспорт (поддерживая КТГ на уровне >= 0‚9 - 0‚95).
Планирование и координация процессов эксплуатации‚ осуществление контроля за выполнением плановых мероприятий.
Разработка новых оптимальных режимов работы в целях эффиктивного использования транспорта при меньших затратах.
Проведение исследований и анализ рынка автоперевозок различных грузов.
Определение и внедрение дополнительных источников прибыли.
Успешное руководство различными коллективами от 10 до 2500 человек.
Деловые качества: коммуникабельность‚ ответственность‚ стрессоустойчивость‚ обучаемость. Характер спокойный‚ уравновешенный.
Настойчив‚ целеустремлен‚ вижу промежуточные и конечные цели‚ высокая работоспособность‚ требователен к себе и подчиненным‚ хорошие организаторские способности.
|
|